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Novo para 2025: Um quarteto de promoções no HM3 Legal

A HM3 Legal tem o prazer de anunciar um quarteto adicional de promoções como parte de seu plano de melhoria contínuo

HM3 Legal tem o prazer de anunciar um quarteto adicional de promoções como parte de seu plano de melhoria contínua. As últimas promoções abrangem quatro departamentos envolvidos na prestação de serviços jurídicos para empresas e indivíduos. Parabéns a Rachael Piggott (novo parceiro e advogado de contratos comerciais) e três novos associados: Dan Nevin (especialista em transmissão), Louise Harcombe (advogada de emprego) e Bethan Thomas (Tribunal de Proteção). Isso é facilitado, garantindo que uma cultura aberta e uma estrutura de apoio esteja em vigor, permitindo que os funcionários desenvolvam seu conhecimento e experiência profissional, bem como habilidades interpessoais. Temos uma extensa iniciativa de via de progressão no local e essas mais recentes promoções mostram o caminho em ação em todo o negócio. Quando entramos em 2025, Rachael, Dan, Louise e Bethan podem avançar com confiança extra, sabendo que sua contribuição contínua foi reconhecida e recompensada '. Treinamento e orientação abrangentes também ajudam os funcionários a prosperar no trabalho, além de expandir as capacidades em outras áreas da vida. Isso não está apenas entre os serviços jurídicos, mas para todos os provedores de serviços profissionais, com base em todas as empresas que o IIC avaliou.

The legal business says ‘we like to grow our own’ which includes developing their legal team. This is facilitated by ensuring an open culture and supportive structure is in place enabling employees to develop their professional knowledge and expertise, as well as interpersonal skills.

Lindsey Kidd, HM3 Legal Managing Director comments: ‘It’s wonderful to recognise such achievements as colleagues move on to the next stage of their legal career journey with us. We have an extensive Progression Pathway initiative in place and these latest promotions show the Pathway in action across the business. As we enter 2025, Rachael, Dan, Louise and Bethan can push onward with extra confidence knowing their continued contribution has been recognised and rewarded’.

At HM3 Legal 100% of employees have written SMART Goals covering personal and professional development. Comprehensive training and mentoring also helps employees thrive at work while also expanding capabilities in other areas of life.

The company’s progressive plan aligns with becoming B Corp certified (a global community of over 8,200 businesses focussed on having a positive impact) and being ranked No. 1 by Investors In Customers for client experience in the UK. This is not just amongst legal services, but for all professional service providers, based on all the companies the IIC has assessed.

Parabéns Rachael, Dan, Louise e Bethan. Os colegas e associados esperam que você cresça mais em 2025 e além. Downtown in Business

Does HM3 Legal sound like the kind of legal team you would like to work with?

Contact Richard Burnett, Commercial Director: [email protected] for an informal conversation.

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