DB3 Group, uma consultoria líder de arquitetura, engenharia e soluções de construção do Reino Unido, anuncia orgulhosamente uma fase transformadora em suas operações por meio de uma série de promoções estratégicas. Desde a transição para um modelo de propriedade de funcionários em dezembro de 2022, o DB3 trabalha meticulosamente em seu planejamento de sucessão, moldando a empresa para crescimento futuro. O resultado desses esforços vê uma série de promoções importantes e reposicionamento de líderes empresariais, marcando um marco significativo na jornada do DB3. Charlotte Scaife foi nomeado diretor de desenvolvimento de negócios, e Matt Ganley assume o papel de diretor de engenharia. Charlotte e Matt trazem uma riqueza de experiência e experiência para suas posições, garantindo que o DB3 esteja equipado para os desafios e oportunidades pela frente. Além de supervisionar a experiência do cliente da empresa, as equipes de licitação e marketing, Charlotte contribuirá significativamente para a visão estratégica do DB3. Sua promoção reflete o compromisso do DB3 em promover a excelência e criar valor social através da inovação e colaboração. Entrou na prática em 2020, disse:
To spearhead the company’s ambitious growth targets and strategic focus, DB3 is delighted to welcome two new additions to its Board. Charlotte Scaife has been appointed as Business Development Director, and Matt Ganley takes on the role of Engineering Director. Both Charlotte and Matt bring a wealth of experience and expertise to their positions, ensuring that DB3 is equipped for the challenges and opportunities ahead.
Charlotte Scaife will play a pivotal role in strengthening the company’s presence in its niche sectors, across new market regions. In addition to overseeing the company’s client experience, bidding and marketing teams, Charlotte will contribute significantly to DB3’s strategic vision.
Matt Ganley will utilise his extensive experience to further expand DB3’s Building Services Engineering team. His promotion reflects DB3’s commitment to fostering excellence and creating social value through innovation and collaboration.
Having been with the company for 13 years, Matt commented, “It has been really rewarding to grow the Building Services team over recent years, and joining the Board shows the commitment that DB3 has to becoming a truly multi-disciplinary company.”
Charlotte, who joined the practice in 2020 said, "" Tem sido incrivelmente gratificante ver a prática ir de força em força. Estou muito satisfeito por ser promovido a diretor ao lado de Matt, e estamos ansiosos para contribuir estrategicamente para o sucesso mais amplo. Anuncie a elevação de sete membros da equipe a novos papéis em reconhecimento à sua dedicação e trabalho duro. Entre eles, Robert Prescott assume o papel de diretor associado, chefe de esportes, lazer e bem -estar. Sua contribuição instrumental para o esquema de “pivô para o bem-estar ativo”, destinado a transformar instalações de lazer em hubs comunitários para o bem-estar, tem sido essencial para o sucesso do DB3. De dentro, é evidente com promoções adicionais em toda a empresa:
In addition to these Board-level promotions, DB3 is proud to announce the elevation of seven team members to new roles in recognition of their dedication and hard work. Among them, Robert Prescott takes on the role of Associate Director, Head of Sports, Leisure & Wellbeing. His instrumental contribution to the “Pivot to Active Wellbeing” scheme, aimed at transforming leisure facilities into community hubs for wellbeing, has been key to DB3’s success.
Michael French, assuming the role of Technical Director, will oversee project delivery company-wide, ensuring that DB3 continues to uphold its commitment to excellence and client satisfaction.
Recognising talent and promoting from within is evident with additional promotions across the company:
Lee Holmes: Associado Sênior
Nainita Howard: Associate
Daryl le Vine: Senior Architect
Martin Zarins: Architectural Technologist / BIM Coordinator
Alice Morris: Brand Manager
Nathan McNamara, CEO da DB3, comemorou as mudanças estratégicas indicando "Quero parabenizar todas as nove promoções, pois todas elas funcionaram muito - e é ótimo ver essa dedicação recompensada".
“The Board would like to express their appreciation for Charlotte and Matt as they step into their roles as Directors within the company. These strategic appointments are aimed at ensuring DB3’s commitment to serving its clients, which include well-known brands like M&S, Coca-Cola, Nestlé, and Hugo Boss, as well as contributing to significant infrastructure projects across the UK, such as the £1.2 billion North London Heat and Power Projeto. ”
Juntamente com essas mudanças na estrutura de negócios, o DB3 também mudou recentemente seu estúdio em Londres. Tendo sido baseado em Southwark nos últimos cinco anos, a equipe de Londres está de volta ao coração do Design Quarter, com seu novo escritório localizado na porta de Clerkenwell. A equipe do DB3 London celebrará essa mudança com um evento especial em março. Se você deseja participar, envie um email para o e -mail[email protected] para registrar seu interesse.
